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Fachliche und disziplinarische Leitung des Onlineshop-Teams Verbesserung der Sichtbarkeit des Onlineshops, der Produkte und der KPI's Optimierung und Internationalisierung des Onlineshops Abteilungsinterne- und Abteilungsübergreifende Prozesse modellieren Verschiedene Projekte im Hinblick auf den Onlineshop führen, analysieren, planen und veröffentlichen

direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kunden:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. (in der Arbeitnehmerüberlassung und Direktvermittlung) Neben der fachlichen und disziplinarischen Führung Deines Teams, bist Du ein wertvolles Talent, das unsere Unternehmenskultur lebt sowie Mitarbeiter:innen-motivation und -entwicklung fördert und somit langfristigen Erfolg sicherstellt. Für unsere Geschäftspartner:innen bist Du und Dein Team erster Ansprechpartner. Dein Know-how gibst Du dabei gerne weiter und positionierst Dich intern sowie extern als Experte:in in Deinem Verantwortungsbereich. Auf Kundenterminen repräsentierst Du auch übergeordnete Strategien und Werte der PageGroup und ergreifst Potentiale des Cross- und Up-Sellings (marken- und funktionsübergreifend). Du entwickelst zusammen mit Deinem Team und dem Management Sales Strategien um den langfristigen Erfolg deines Teams zu garantieren.

Fachliche und disziplinarische Leitung des bestehenden Teams (11 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter) Unterstützende Tätigkeit im operativen Tagesgeschäft Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Weiterentwicklung der Buchhaltungs-, Abschluss- und Organisationsprozesse innerhalb des Teams Mitwirkung bei bereichsübergreifenden Projekten, wie die Implementierung und Neugestaltung von Prozessen Direkte Berichtslinie an die Leitung des Rechnungswesens

In Zusammenarbeit mit Deinem Teamleiter bist Du für die strategische Planung, Weiterentwicklung und das Management Deiner Projekte und dem Ausbau Deines Kundenstammes verantwortlich. Du akquirierst neue Kunden für Dein Segment und berätst diese hinsichtlich ihrer Recruitingstrategien. Mit Unterstützung Deines Managers und einer intensiven Einarbeitung entwickelst Du Dich zu einem Profi für Dein Segment. Du analysierst den Bedarf Deiner Kunden mithilfe regelmäßiger Meetings und baust so die Beziehung zu Deinen Kunden weiter aus. Über soziale Netzwerke wie Xing oder Linkedin erweiterst Du Dein Kunden- und Kandidatennetzwerk stetig. Du tauschst Dich mit passenden Kandidat:innen für Deine Projekte bei Deinem Kunden aus. Die aktive Beobachtung und Identifizierung von Trends am Markt gehören ebenso zu Deinen Aufgaben.