98 scrum master jobs found

Der Technologiekonzern Rohde & Schwarz zählt mit seinen führenden Lösungen aus den Bereichen Test & Measurement, Technology Systems sowie Networks & Cybersecurity zu den Wegbereitern einer sicheren und vernetzten Welt. Vor mehr als 85 Jahren gegründet, ist der Konzern für seine Kunden aus Wirtschaft und hoheitlichem Sektor ein verlässlicher Partner rund um den Globus. ipoque – A Rohde & Schwarz Company ist ein globaler Marktführer in der IP-Netzwerkanalyse. Durch unsere fundierte Expertise in der IP-Netzwerkanalyse gewinnen unsere Kunden aus IP- Daten handlungsrelevante Erkenntnisse. Verstärken Sie unsere Tochtergesellschaft ipoque GmbH - a Rohde & Schwarz Company in Leipzig (Deutschland) zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Scrum Master (m/w/d)   Ihre Aufgaben: Sie sind Scrum Master von zwei Agilen Teams unseres SAFe Agile Release Trains. Sie unterstützen agile Teams bei der Erreichung der Iterationsziele sowie bei der Identifikation und der Beseitigung von...

Agile Coach / Scrum Master (w/m/d)     Empowering you – to break new ground! Wir wollen mit Weitblick und Innovationskraft die Zukunft gestalten. Sei dabei und entfalte Dein volles Potential! Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der erfolgreichsten IT-Dienstleister der Welt, sind wir als NTT DATA Business Solutions auf wertschöpfende SAP-Lösungen spezialisiert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden in über 30 Ländern designen, implementieren und entwickeln wir passgenaue SAP-Lösungen für unsere weltweiten Kunden. Als Agile Coach erwartet Dich in Deutschland ein Team von über 3.400 Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam mit Dir ihre Leidenschaft für SAP leben. Unsere 17 Standorte ermöglichen es uns, einen regionalen Einsatz im Kundenprojekt anzustreben. Möchtest Du den nächsten Karriereschritt machen und Teil unseres hochqualifizierten Teams sein? Dann gestalte mit deinem Einsatz die agile Transformation unserer Produktorganisation, unterstütze unsere...

Agile Coach / Scrum Master (w/m/d)     Empowering you – to break new ground! Wir wollen mit Weitblick und Innovationskraft die Zukunft gestalten. Sei dabei und entfalte Dein volles Potential! Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der erfolgreichsten IT-Dienstleister der Welt, sind wir als NTT DATA Business Solutions auf wertschöpfende SAP-Lösungen spezialisiert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden in über 30 Ländern designen, implementieren und entwickeln wir passgenaue SAP-Lösungen für unsere weltweiten Kunden. Als Agile Coach erwartet Dich in Deutschland ein Team von über 3.400 Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam mit Dir ihre Leidenschaft für SAP leben. Unsere 17 Standorte ermöglichen es uns, einen regionalen Einsatz im Kundenprojekt anzustreben. Möchtest Du den nächsten Karriereschritt machen und Teil unseres hochqualifizierten Teams sein? Dann gestalte mit deinem Einsatz die agile Transformation unserer Produktorganisation, unterstütze unsere...

Agile Coach / Scrum Master (w/m/d)     Empowering you – to break new ground! Wir wollen mit Weitblick und Innovationskraft die Zukunft gestalten. Sei dabei und entfalte Dein volles Potential! Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der erfolgreichsten IT-Dienstleister der Welt, sind wir als NTT DATA Business Solutions auf wertschöpfende SAP-Lösungen spezialisiert. Mit über 10.000 Mitarbeitenden in über 30 Ländern designen, implementieren und entwickeln wir passgenaue SAP-Lösungen für unsere weltweiten Kunden. Als Agile Coach erwartet Dich in Deutschland ein Team von über 3.400 Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam mit Dir ihre Leidenschaft für SAP leben. Unsere 17 Standorte ermöglichen es uns, einen regionalen Einsatz im Kundenprojekt anzustreben. Möchtest Du den nächsten Karriereschritt machen und Teil unseres hochqualifizierten Teams sein? Dann gestalte mit deinem Einsatz die agile Transformation unserer Produktorganisation, unterstütze unsere...

Was Sie erwartet Du entwickelst ein oder mehrere Teams und sorgst für die zielgerichtete Nutzung und Ausgestaltung der agilen Spielregeln innerhalb der Teams Du unterstützt ein oder mehrere Teams in der Anwendung geeigneter agiler Vorgehensmodelle und Methoden  Du hilfst Teams und einzelnen Teammitgliedern dabei, sich weiterzuentwickeln und Prozesse zu optimieren, indem du zur Reflexion anregst und Maßnahmen vereinbarst  Du unterstützt unsere Teams beim Erkennen, Beseitigen von Hindernissen und Vermittlung bei Konflikten  Du bist aktiver Teil der Agile Coaches Community bei OSP und trägst in dieser Funktion zur Weiterentwicklung von OSP zu einer Agilen Organisation bei  Du moderierst Meetings und Workshops in der gesamten Organisation  Was Sie mitbringen sollten Du hast ein Studium oder eine Ausbildung und ideale... Hinweis: Dies ist eine gekürzte Anzeige von...

Du begleitest die Entwicklerteams und bist dafür da, ein optimales Umfeld zu schaffen, sodass High-Performances erzielt werden. Du bist dafür verantwortlich, dem Team einen Überblick über verschiedene Praktiken und Tools zu geben und hilfst dabei, diese sinnvoll anzuwenden. Darüber hinaus bist Du die Person, die Hindernisse in „Luft" auflöst und einen tollen Teamspirit versprüht. Zusätzlich sorgst Du nicht nur im Team für Transparenz, sondern auch interdisziplinär mit den Organisationseinheiten. Darüber hinaus moderierst Du Backlog Refinements, Sprint Plannings, Stand Ups und Retrospektiven

Wahrnehmung der SCRUM Master Rolle in der Softwareentwicklung Fachliche Führung des Projektteams Weiterentwicklung der Projektplanung / des Projektreportings Managementgerechte Kommunikation Neuaufsatz der Projektmethodik in Bezug auf Struktur und Zusammenarbeit, Schnitt von User Stories und dem Handling des Backlogs

Coaches international and cross-functional teams on agile values and principles; responsible for ensuring Scrum is understood and the team adheres to Scrum theory, practice, and guidelines Contributes to the advancement and improvement of Agile practices within the organization (e.g. Scrum, Kanban, Inspect & Adapt, SAFe) Fosters a continuous improvement team culture and growth to high performance Exemplifies and promotes Agile values and principles to help the organization understand how to apply agile framework for maximum effect Coaches team on organizational awareness helping them to understand business changes and potential impacts

Sie sind für die Koordination und Durchführung der Sprints verantwortlich Sie sorgen dafür, dass die Scrum Teams die Sprints einhalten und nach der agilen Methode arbeiten Sie schulen die Scrum Teams nach agilen Werten und Methoden Sie unterstützen die Entwicklungsteams Probleme zu identifizieren und Lösungen zu finden Sie sind dafür Verantwortlich ständig Verbesserungen zu schaffen und die Weiterentwicklung zu fördern Sie sorgen für klare Kommunikationswege und einen vertrauensvollen Umgang innerhalb der Teams Sie arbeiten eng mit den Product Owner zusammen und Backlogs zeitlich zu bestimmen Sie stellen die Qualität der Ergebnisse sicher Sie haben die direkte Berichtslinie zum Geschäftsführer

Spannende IT-Projekte innerhalb der Branche Scrum Meetings gestalten,planen und führen Coaching des Scrum Teams Austausch zwischen den Scrum Mastern, Förderung der Arbeitsweise

Scrum Master (m/w/d) von Softwareprojekten im Inverter Segment mit Teamgrößen von 5-10 Software-Entwicklern Einführung der agilen Arbeitsmethodik und verantwortliche Begleitung in einem oder mehreren Teams Organisation und Moderation der notwendigen Meetings Förderung der Selbstorganisation der Teams Beseitigung von Störungen während des Entwicklungsprozesses Ansprechpartner (m/w/d) rund um den Entwicklungsprozess und Vermittlung der agilen Werte

Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT Coaching der Entwicklerteams hinsichtlich der Sprintzielerreichung und Selbstorganisation Unterstützung der Product Owner und Entwickler bezüglich der Umsetzung agiler Methoden Aktive Einbindung interner und externer Stakeholder Unterstützung anderer Fachbereiche bei der Umsetzung agiler Arbeitsweisen Stetige Überprüfung und Optimierung bestehender Prozesse Ansprechpartner für alle Fachbereiche hinsichtlich des Scrum Frames

Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT Coaching der Entwicklerteams hinsichtlich der Sprintzielerreichung und Selbstorganisation Ansprechpartner für das Scrum Team sowie das Management Unterstützung der Product Owner und Entwickler bezüglich der Umsetzung agiler Methoden Aktive Einbindung interner und externer Stakeholder Unterstützung anderer Fachbereiche bei der Umsetzung agiler Arbeitsweisen Stetige Überprüfung und Optimierung bestehender Prozesse Ansprechpartner für alle Fachbereiche hinsichtlich des Scrum Frames Organisation und Moderation von Scrum Events

Mitwirkung bei der Einführung und Anwendung agiler Methoden in verschiedenen Rollen, z.B. Moderator, Trainer, Scrum Master (m/w/d) langfristige Begleitung eines oder mehrerer Teams auf dem Weg in eine autonome und selbstorganisierte Arbeitsweise sowie bei der Weiterentwicklung ihrer Teammethodik Sicherstellen der zielgerichteten Nutzung und Ausgestaltung agiler Spielregeln innerhalb der Teams frühzeitiges Erkennen und Beseitigen von Hindernissen und Risiken sowie im Bedarfsfall Moderation von Konflikten konsequentes Vorleben eines agilen Mindsets, um dieses in der Unternehmenskultur zu festigen

Führung eines/von Scrum-Team/s und Förderung der Neu- und Weiterentwicklung agiler Prozesse Schnittstellenfunktion zwischen Fachabteilung und IT sowie zwischen den Scrum Teams und den Product Ownern Organisation und Moderation agiler Teammeetings sowie Problemmanagement Unterstützung der Teams zur vollen Leistungsentfaltung Präsentation der Projektergebnisse über die Hierarchieebenen hinweg

Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT Coaching der Entwicklerteams hinsichtlich der Sprintzielerreichung und Selbstorganisation Unterstützung der Product Owner und Entwickler bezüglich der Umsetzung agiler Methoden Aktive Einbindung interner und externer Stakeholder Unterstützung anderer Fachbereiche bei der Umsetzung agiler Arbeitsweisen Stetige Überprüfung und Optimierung bestehender Prozesse Ansprechpartner für alle Fachbereiche hinsichtlich des Scrum Frames

Aufgaben: Vorausschauendes planen/ Lösungsorientiertes agieren Vermittlung zwischen den Teammitgliedern Prozess- und Meeting Moderation Koordination des Prozesses und der Termine Agiles Teamcoaching

Du führst und coachst zwei Scrum-Teams und förderst die Neu- und Weiterentwicklung agiler Prozesse Du bist die Schnittstellenfunktion zwischen Fachabteilung und IT sowie zwischen den Scrum Teams und den Product Ownern Du bist für die Organisation und Moderation von agilen Teammeetings (Sprint-Review, -Retro, -Planning) sowie die Beseitigung von Hindernissen verantwortlich Du befähigst die Teams und die gesamte Organisation, ihre Leistungsfähigkeit voll zu entfalten Du übernimmst die Organisation von Meetings, Dailys und Workshops Du präsentierst die Projektergebnisse über die Hierarchieebenen hinweg

Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT Coaching der Entwicklerteams hinsichtlich der Sprintzielerreichung und Selbstorganisation Ansprechpartner für das Scrum Team sowie das Management Unterstützung der Product Owner und Entwickler bezüglich der Umsetzung agiler Methoden Aktive Einbindung interner und externer Stakeholder Unterstützung anderer Fachbereiche bei der Umsetzung agiler Arbeitsweisen Stetige Überprüfung und Optimierung bestehender Prozesse Ansprechpartner für alle Fachbereiche hinsichtlich des Scrum Frames Organisation und Moderation von Scrum Events

Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT Coaching der Entwicklerteams hinsichtlich der Sprintzielerreichung und Selbstorganisation Unterstützung der Product Owner und Entwickler bezüglich der Umsetzung agiler Methoden Aktive Einbindung interner und externer Stakeholder Unterstützung anderer Fachbereiche bei der Umsetzung agiler Arbeitsweisen Stetige Überprüfung und Optimierung bestehender Prozesse Ansprechpartner für alle Fachbereiche hinsichtlich des Scrum Frames