28 produktmanager jobs found in Frankfurt am Main

Entwicklung und Implementierung von Verkaufsstrategien mit dem Ziel das Payment Volumen ausgewählter Key-Clients zu erhöhen Produktentwicklung im Online Payment Bereich (Amazon Pay, Apple Pay, Google Pay, PayPal, etc.), Gewährleistung des reibungslosen Ablaufs für den gesamten Cycle des Produktlaunches Erstellung von Auswertungen und Überwachung von Prozessschritten (systemgesteuert) Kundenansprache (B2B) und Kundenfeedback zu Services des Mandanten (umfasst vor Ort-Kundentermine und Konferenzteilnahmen, vorwiegend in Deutschland und ggfs. in Europa) Koordination und Unterstützung der Geschäftsführung im Ausbau der Geschäftsfelder und in der Produktentwicklung Verhandlung von Angeboten und Präsentation bei Kunden und Veranstaltungen

Als Produktmanager (m/w/d) Farben & Lacke haben Sie folgende Aufgaben: Aktives Lifecycle Management des internationalen Produktportfolios Monitoring und Positionierung des internationalen Produktportfolios und des Marktumfelds, abhängig von Ländern, Marken und ggf. Kanälen Entwicklung von neuen Produktideen, Spezifizierung und Bewertung der Produktanforderungen, Erstellung von Business Cases und Projektanträgen, sowie Steuerung der Innovationsprojekte und -teams Entwicklung von Vorschlägen zum Markt- und Kanalkonzept in Abstimmung mit dem Group Marketing und Landesmarketing/ lokalem Produktmanagement Mitarbeit an der Geschäftsfeldstrategie und eigenverantwortliche Umsetzung der abgeleiteten strategischen Initiativen Durchführung von Problemanalysen sowie Identifikation/Abstimmung und Monitoring von Maßnahmen zur Abstellung von Reklamationsursachen Zukunftsgerichtete Weiterentwicklung des eigenen Produktportfolios Steuerung der Innovationsprojekte und -teams von...

Zentraler Ansprechpartner für Kunden Ihrer Produktgruppe Führen von Preisverhandlungen und Erstellen von Angeboten Projektmanagement und Koordination aller beteiligten Abteilungen Definition und Weiterentwicklung von Produkt- und Vertriebscontrolling sowie Reportinganforderungen Durchführung von Kanalübergreifenden Vertriebsmaßnahmen Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung Vorbereitung und Durchführung der aktiven und passiven Öffentlichkeitsarbeit für die Gesellschaft in Abstimmung mit den Bereichen IT, Betrieb und Vertrieb

Aktives Lifecycle Management des internationalen Produktportfolios Monitoring und Positionierung des internationalen Produktportfolios und des Marktumfelds, abhängig von Ländern, Marken und ggf. Kanälen Entwicklung von neuen Produktideen, Spezifizierung und Bewertung der Produktanforderungen, Erstellung von Business Cases und Projektanträgen, sowie Steuerung der Innovationsprojekte und -teams Entwicklung von Vorschlägen zum Markt- und Kanalkonzept in Abstimmung mit dem Group Marketing und Landesmarketing/ lokalem Produktmanagement Mitarbeit an der Geschäftsfeldstrategie und eigenverantwortliche Umsetzung der abgeleiteten strategischen Initiativen Durchführung von Problemanalysen sowie Identifikation/Abstimmung und Monitoring von Maßnahmen zur Abstellung von Reklamationsursachen Zukunftsgerichtete Weiterentwicklung des eigenen Produktportfolios Steuerung der Innovationsprojekte und -teams von der Idee bis zur Markteinführung

Als Teil des Produktmanagements begeistern Sie sich für die Weiterentwicklung von Produkten innerhalb der Medizintechnik Sie bringen Erfahrung im Produktmanagement mit Sie sind vertraut mit den Produktklassen I - III Sie kennen den Markt Medizintechnik und erarbeiten Produktstrategien im Bezug auf Markt- und Wettbewerbssituation

Verantwortung für Entwicklung und Management der lokalen Produkt-Roadmap Enge Zusammenarbeit mit dem lokalen Team und den R&D Kollegen im HQ bei Produktinnovationen und Verbesserung der Modifikationen Sicherstellung einer konstanten Produktentwicklung, um den Marktanforderungen und Bedürfnissen der Verbraucher gerecht zu werden Positionierung der Produkte in lokalen Medien und bei Vertriebspartnern Sehr enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungsleitern, um Produkt- und Vertriebsstrategien abzustimmen und Ziele zu erreichen Abstimmung der Produkte und Produktpipeline mit dem Director of Product Management (m/w/d) im HQ Forecasting Mitgestaltung der Go-to-Market-Strategie für verschiedene Channel Partner Reporting an den Geschäftsführer (m/w/d) DACH

Zuständig für die Weiterentwicklung des Produkt- und Händlerportfolios sowie für „Corporate Institutional Clients" Analyse und Umsetzung der Anforderungen für das Acquiring- Geschäft Produktverantwortung für Servicevertrags- und T&C- Management Verantwortung, Planung und Umsetzung von Geschäftsprozessen und Optimierungsvorschlägen Zuständigkeit für Acquiring- Risikomanagement Screening möglicher neuer Geschäftsfelder in der DACH- Region Pricing und Positionierung der Produkte im Markt Wettbewerberbeobachtung und Ableitung von Maßnahmen Unterstützung der Key- Accounts bei Kundengesprächen Enge Zusammenarbeit mit Kollegen im Ausland

Unter anderem folgende Positionen werden von mir betreut: Sales Manager (m/w/d) - div. Software- und Cloud-Anbieter VP Sales (m/w/d) - Globales IT-Dienstleistungsunternehmen Sales Executive New Sales (m/w/d) - Anbieter für Data & Analytics Senior & Marketing Manager (m/w/d) - Groß- und Direktbanken Produktmanager (m/w/d) - Telekommunikation und IT Customer Success Manager (m/w/d) - Globales Media-Unternehmen Aufbau eines Vertriebsteams mit Junior Sales Managern (m/w/d) für ein BI-Unternehmen Bid Manager (m/w/d) - Payment-Dienstleister Außendienstmitarbeiter (m/w/d) bei Systemhäusern

Hauptarchitekt für Front- und Backend im Cloud-Umfeld Dabei bringen Sie neue Ideen ein und sind Treiber beim Einsatz neuer Technologien End-to-End Entwicklung von Software Produkten in unterschiedlichsten Bereichen Enge Zusammenarbeit mit den Produktmanagern Fachliche Leitung des Software Developer Teams Technische Koordination von internationalen Projekt-Teams Planung, Entwicklung und Nachverfolgung von Software Projekten anhand des internen Produkt-Entwicklungsprozesses

Sie verantworten die Umsetzung von Projekten im Bereich der Softwareentwicklung Die Planung, Durchführung und Analyse liegt in Ihrem Tätigkeitsgebiet Sie sind die Schnittstelle zwischen Kunde und IT Nach erfolgreichem Abschluss präsentieren Sie die erlangten Ergebnisse Sie koordinieren externe Dienstleister

Projektsteuerung, Organisation und Koordination von Projekten im Bau und Anlagenbau für die Kunden meines Mandanten in den Kommunen oder der Industrie Eigenverantwortliche Tätigkeit im Rahmen eines motivierten Projektteams aus Projektmanagern, Maschinenbau-,Verfahrens- und Umwelttechnikingenieuren, Bauleitern und Ingenieuren aus unterschiedlichen Disziplinen. Eigenständige Termin-, Kosten- und Qualitätssteuerung Aussagekräftiges Berichtswesen

- Unterstützung bei der Einführung des Performance Management Tools in Workday - Verhandlung der Betriebsvereinbarungen hierzu - Zusammenarbeit mit der IT um die bestehenden Strukturen zu optimieren - Kommunikation mit internationalen Stakeholdern innerhalb des Projektteams - Unterstützung des Daily Business in verschiedenen Themen

Supervision des Entwicklungsteams und Vorantreiben von Softwareprojekten Entwurf und Umsetzung von Softwarelösungen inkl. Testing und Betrieb Bewertung technischer Entscheidungen und Verbesserung der Softwaresysteme Prüfung von Design und Codes Schnittstelle zwischen Kia-Geschäftsteams und Technologieanbietern

Gesamtverantwortung für das Management einer Vielzahl von Projekten/Programmen in SAP Logistics Management von internen und externen Ressourcen Budgetverwaltung für die Projekte/Programme unter Ihrer Verantwortung

Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Recruitings unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen.

Sicherstellen, dass das PaaS in Übereinstimmung mit den Kunden festgelegten Service Levels funktioniert Überwachung der Verwaltung des Dienstes Zusammenarbeit mit den internen Teams Erweiterung der Dienstleistungen Verantwortung für die Kundenzufriedenheit Dokumentation der Prozessschritte Zusammenarbeit mit dem Leiter der Abteilung Compliance

Leitung eines Projektteams sowie externer Dienstleister Entwicklung innovativer, kundenorientierter Technikkonzepte innerhalb eines interdisziplinären Teams Mitwirkung bei der Umsetzung und Leitung von Bau-, Sanierungs- und Optimierungsprojekten der TGA Erarbeitung technischer Konzepte, Beratung, Planung und Kostenermittlung Objektüberwachung gemäß dem Leistungsbild der HOAI (LPH 1-8) Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit anderen Projektbeteiligten Vorbereitung, Durchführung und Dokumentation von Audits, Reportings und Projektbesprechungen Steuerung und Kontrolle von Facility- und Property-Management

Übernahme für Implementierungsprojekte, Rollouts und Transformationsprojekte von der Planung über die Realisierung bis zur Übergabe Durchführung von Projekten hinsichtlich der geforderten Leistung, des Budgets, geplanter Termine und Vorgaben Erkennen und bewerten von Risiken im Projektgeschäft und einleiten von Gegenmaßnahmen Durchführung von regelmäßigem Controlling der zugesicherten Projektergebnisse Erstellung von verlässlichen Reportings an interne IT-Abteilung, Geschäftsführung und gegebenenfalls externe Kunden

Situation/Aufgabe: Der Kunde hat sich zum Ziel gesetzt, das Testmanagement für die IT-Organisation in allen Bereichen zu optimieren sowie die Integration von Business-Tests im Rahmen der Projekte und weiterer Prozesse zu vereinfachen. Projekt- und Change Management erfordern den Nachweis von korrekten Tests. Es muss eine Testmanagement-Policy erstellt werden , um die zu befolgende Grunddefinition zu erstellen. Ziel ist es, eine Policy mit den unten genannten Hauptelementen zu erstellen: Allgemeine Definition des Testverfahrens Allgemeine Definition der Testverantwortlichkeiten Sammlung oder Definition von generischen Testvorlagen Identifizierung der Notwendigkeit einer spezifischen erweiterten Testpolitik (z.B. unter Berücksichtigung technischer oder organisatorischer Aspekte) Wissenstransfer, Einbringung von KnowHow Organisatorische Vorbereitung: Schulungskonzept erstellen Organisatorische Auswirkungen Vorbereitung und Umsetzung für alle Aspekte...

Eigenverantwortliches Projektmanagement im Bereich Realisierung von IT-Netzwerken sowohl technisch wie auch kaufmännisch Führen von Projektteams und Dienstleistern Koordination mit dem Kunden Überwachung und Einhaltung der Projektparameter inklusiv Reporting über den Projektstatus Sicherstellung von benötigten Projektdokumentation