5 payroll specialist jobs found in Hamburg

Ansprechpartner für Fragen bezüglich Gehaltsabrechnungen und der betrieblichen Altersvorsorge Stammdatenpflege, vorbereitende Lohn. und Gehaltsabrechnung Ansprechpartner zu externen Partnern Gehaltsabstimmungen Ausstellung von Abrechnungen und Bescheinigungen

Ansprechpartner für alle Filialmitarbeiter und Bezirksleitungen zu personalwirtschaftlichen Themen Des Weiteren gehören die Personalabrechnung, die Vertrags- und Zeugniserstellung sowie die Pflege der Personalakten zu Ihrem Aufgabengebiet Die Korrespondenz mit Krankenkassen und Behörden, das Ausstellen von Bescheinigungen und die Erfassung von Abwesenheiten mit Zeiterfassungssystemen liegen ebenfalls in Ihrer Hand Schon während der praxisnahen Einarbeitung können Sie jederzeit Ihre eigenen Ideen miteinbringen Sie können sich darüber hinaus vorstellen zukünftig mehr Verantwortung zu übernehmen? Perspektivisch ist z. B. eine Weiterentwicklung zur stellvertretenden Teamleitung Payroll (m/w/d) möglich

Betreuung eines fest definierten Mitarbeiterkreis und sorgst für die reibungslose Abrechnungserstellung inkl. aller Nebentätigkeiten (A-Z) Führung und Vollständigkeitsprüfung der digitalen Personalakte Ansprechpartner für Führungskräfte, Niederlassungen und Behörden Anlegung und Pflege von Personal- und Kundenstammdaten Erstellung von Bescheinigungen sowie von Statistiken und Auswertungen Mitarbeiterberatung in allen abrechnungsrelevanten Fragen Projektarbeit in Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen

Als zuverlässiger Ansprechpartner beraten und betreuen Sie Ihr Team in allen abrechnungsbezogenen Fragestellungen Sie sind zuständig für die Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Abrechnungsläufe eines fest definierten Abrechnungskreises Sie achten auf eine fachgerechte Erfassung von Tätigkeitsnachweisen, sowie Verarbeitung der elektronischen Zeiterfassung Sie verantworten die Durchführung von Korrekturen und Prüfung der Abrechnungen unter der Berücksichtigung des iGZ-Tarifvertrags Sie sind erster Ansprechpartner für die rund 180 Niederlassungen und stehen für die Beantwortung von Fragen rund um das Thema Entgeltabrechnung und Ausgangsrechnung zur Verfügung

Du bist verantwortlich für die IT-gestützte Personalabrechnung (LOGA) sowie IT-gestützte Zeitwirtschaft (Interflex) von gewerblichen Mitarbeiter*innen Du berätst und betreust unsere Mitarbeiter*innen zur Abrechnung unter Berücksichtigung des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts Unsere Führungskräfte berätst Du zu allen Fragen rund um das gesamte Spektrum der Lohn- und Gehaltsabrechnung und der damit verbundenen Themen Im Rahmen Deiner Tätigkeit wendest Du Tarifverträge und Betriebsvereinbarungen sicher an