Wir sind eine Personalberatung aus der Grafschaft Bentheim und unterstützen Unternehmen bei der Besetzung vakanter Positionen. Wir „verbinden“ Arbeitnehmer und Arbeitgeber und haben die Kontakte zu interessanten und attraktiven Arbeitgebern, die spannende berufliche Herausforderungen bieten. Grafschaft Bentheim / Emsland / Münsterland / Region Osnabrück – dies sind Regionen, in denen wir überwiegend tätig sind. Berlin, Köln, Hamburg, München – auch hier haben wir in der Vergangenheit bereits erfolgreich Positionen für unsere Kunden besetzt. Wir beraten kompetent, persönlich und individuell, bezogen auf die jeweiligen Bedürfnisse und Aufgabenstellungen.
Bei unserem Kunden handelt es sich um ein traditionsreiches mittelständisches Unternehmen aus der holzverarbeitenden Industrie (mit Sitz im Münsterland). Mit ca. 250 qualifizierten und hochmotivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und einem modernen Maschinenpark produziert und vertreibt das Unternehmen qualitativ hochwertige und innovative Produkte für Boden, Wand und Decke. Wir suchen für dieses familiengeführte mittelständische Unternehmen eine/n
Oberflächentechniker / Holztechniker (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
· Intensive Anlagen- und Prozessbetreuung
· Erstellung von Referenz- und Vorgabemustern
· Schnittstelle zu Lacklieferanten und deren Anwendern
· Produktverbesserungen anstoßen und umsetzen intern/extern (KVP)
· Koordination von internen Versuchen / Ausmusterungen inkl. Protokollierung
· Neuausmusterungen / Farbausmusterungen für Kunden umsetzen
· Begleitung von Audits (CE-Kennzeichnung zu Brandschutzaufbauten,
eco-Zertifizierung
· Unterstützung für die Bereiche Produktmanagement und Produktentwicklung
· Regelmäßige Teilnahme an Jour fixe-Terminen zu Parkettoberflächen inkl. Vor-
und Nachbereitung der Termine
· Projektarbeit (z.B. Umbau von Oberflächenstraßen, Neuplanung von Anlagen)
· Anlagenoptimierung
· Normkonforme Laborprüfungen inkl. Dokumentation
· Verwaltung von Laborgeräten
· Verfolgung neuer Technologien
Ihre Qualifikation:
· Sie haben eine abgeschlossene technische Berufsausbildung zum Holzmechaniker,
Lackierer oder eine vergleichbare Berufsausbildung idealerweise mit Weiterbildung
zum Techniker
· Sie verfügen über fundierte Fachkenntnisse in der Oberflächentechnik und
-analytik
· Mehrjährige Berufserfahrung innerhalb eines Produktionsbetriebes und Kenntnisse
im Bereich von Lackier- und Oberflächenstraßen
· Sie bringen eine Affinität für Holzoberflächen und Farbempfinden mit
· Sie verfügen über sehr gutes technisches und qualitatives Verständnis
· Sorgfältige, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise
· Gute MS-Office-Kenntnisse
Ihr zukünftiger Arbeitgeber bietet Ihnen neben der Mitarbeit in einem erfolgreichen dynamischen Unternehmensumfeld eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit mit beruflicher Entfaltungsmöglichkeit sowie eine der Verantwortung angemessene Vergütung.
Bei Fragen zur Ausschreibung wenden Sie sich bitte an Stefan Dowerk, der Ihnen auch außerhalb der Bürozeiten und am Wochenende unter seiner Mobil-Nr. 0171 5101430 Auskünfte erteilt. Ihre Kontaktaufnahme wird selbstverständlich streng vertraulich behandelt.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen –vorzugsweise per E-Mail- unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung kurzfristig an uns.
DOWERK Fach- und Führungskräfte
Stefan Dowerk
Bahnhofstraße 18
48529 Nordhorn
Tel.: 05921 / 7286928
Fax: 05921 / 7286929
stefan.dowerk@dowerk.de
www.dowerk.de
Wir sind eine Personalberatung aus der Grafschaft Bentheim und unterstützen seit mehr als zehn Jahren Unternehmen bei der Besetzung vakanter Positionen. Wir „verbinden“ Arbeitnehmer und Arbeitgeber und haben die Kontakte zu interessanten und attraktiven Arbeitgebern, die spannende berufliche Herausforderungen bieten. Grafschaft Bentheim / Emsland / Münsterland / Region Osnabrück – dies sind Regionen, in denen wir überwiegend tätig sind. Berlin, Köln, Hamburg, München – auch hier haben wir in der Vergangenheit bereits erfolgreich Positionen für unsere Kunden besetzt. Wir beraten kompetent, persönlich und individuell, bezogen auf die jeweiligen Bedürfnisse und Aufgabenstellungen.